困ったを良かったに変える

業務内容

管工事を主体にそれらに付随する電気・土木・建築工事等の官公庁・一般顧客の施工管理・施工を元請業者として請け負っています

ワークライフバランスの実現

年間休日は１２０日（令和６年度現在）となり、社会保険労務士と提携し従業員のワークライフバランスに努めております
また福利厚生の充実にも努めており、令和6年度より確定給付企業年金を導入しました。

※健康都市弘前推進企業
※働き方改革関連認定企業
※あおもり若者定着奨学金返還制度導入
※奨学金代理返還制度導入

弊社HP　https://www.toukan-s.net

　　
弊社事務所　　　　　　　　　　　　　　　　リモデルフェア

　　
機械室配管工事風景　　　　　　　　　　　　屋外配管工事風景